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武汉开发区发布招才留才新政
更新时间:2019-08-21 12:11:33

继上月出台鼓励支持人才创新创业项目政策之后,8月18日,武汉开发区(汉南区)又发布了招才留才贴心新政,并正式上线人才服务「利器」——「车都人才一卡通」。

「车都人才一卡通」分钻石卡、铂金卡、金卡和菁英卡,服务内容包括人才项目落地、产业提升、安居保障、交通出行、医疗保健、子女教育、配偶就业、养老服务、体育健身等,共计10大类16项。

钻石卡发放对象为在该区创新创业的国内外顶尖人才和国家级产业领军人才、武汉黄鹤英才。铂金卡发放对象为在该区创新创业的产业领军人才、武汉黄鹤英才(产业领军人才)。金卡发放对象为在该区创新创业的武汉黄鹤英才(优秀青年人才)、武汉工匠、产业优秀人才、青创人才、产业技能人才;国内外顶尖人才、国家级产业领军人才、产业领军人才团队的核心成员;在辖区企业工作的博士。菁英卡发放对象为毕业5年内,在辖区就业创业的大学毕业生。

以钻石卡为例,凡持有该卡的对应高端人才,将享受武汉开发区(汉南区)提供的项目落地、政务服务、子女入学、配偶就业、便捷就医、出入境等绿色通道服务;每年可获取2000元交通或车辆维护补贴。直系家属暂未就业的,每月发放3000元就业补贴,为期一年;父母在武汉开发区生活的,每位老人每年获得2万元养老服务或保姆服务补贴;高端人才在武汉体育中心游泳、打球、参加培训,本人2折等。

(来源:湖北日报)


嘉鸿居认为自2017年初,武汉市「五年内留住百万大学生」计划打响了争夺人才第一枪后,各地为了招揽人才留住人才,除了放宽落户政策以外,多次发布多样化的人才招揽政策。争夺人才愈演愈烈,这背后无疑是对我国经济转型、就业转型、教育转型、政府公共服务转型的考验。
人才引进工作是城市推进城镇化发展过程中的关键,城市的规模和数量不断增加,意味着劳动人口需求的增大。目前武汉作为新一线城市发展越来越好,此时遵循当地文化、资源状态整体规划,进一步发布留才引才政策,是对城市未来前景的展望,同时城市经济实现高质量发展的重点所在。

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